Comunidade e mentoria
Auri Club
Onde mais de dez anos de carreira viram um ativo que gera receita com o seu nome.
Não é sobre recomeçar. É sobre construir para você o que você passou a vida construindo para os outros.
Talvez você reconheça
Você sabe que tem valor de sobra. Só não sabe como isso vira oferta.
Quando te perguntam o que você faz, você responde com trajetória, não com proposta.
Você já tentou organizar isso sozinha e travou na hora de dar forma, nome e preço.
Passa mais um ano. A bagagem cresce. E ela continua sem estrutura.
Conhecimento sem forma não circula. E o que não circula não gera receita.
O que é
A Auri Club é onde a sua bagagem deixa de ser história e vira negócio.
Uma jornada de mentoria e comunidade para mulheres que já construíram repertório sênior e ainda não construíram algo próprio a partir dele.
Aqui o trabalho não é de descoberta. É de construção. Você entra com conhecimento acumulado e sai com um ativo que tem nome, forma, preço e caminho de venda.
Você entra como referência para quem te conhece. Sai como referência para quem precisa te encontrar.
Para quem é
Três pontos de partida. O mesmo destino.
Para quem a Auri Club foi construída.
- 01
Mulheres com mais de dez anos de carreira executiva, em posição sênior de liderança ou especialidade.
- 02
Quem quer estruturar um negócio a partir do próprio conhecimento enquanto a estrutura atual ainda sustenta a operação.
- 03
Quem já saiu do corporativo e tem repertório de sobra, mas ele ainda não virou negócio.
- 04
Quem já tem empresa e percebeu que ela depende do próprio esforço, não do próprio nome.
- 05
Quem quer servir outras profissionais e empresas com o que aprendeu, de forma estruturada e rentável.
E para quem ela não é.
Quem está em início de carreira.
Quem não acredita no longo prazo e busca fórmulas rápidas.
Quem não tem poder de execução.
Quem não é protagonista da própria carreira e da própria vida.
Como acontece
O Método Auri
Primeiro eu leio a sua carreira. Depois construo o seu ativo com você. Três movimentos.
- 01
O Ativo
Nomear o conhecimento que você já tem e o mercado ainda não vê. O que você resolve, para quem, e por que só você resolve daquele jeito.
- 02
A Arquitetura
Desenhar o negócio que esse ativo sustenta. Nicho, posicionamento, oferta, formato e preço.
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A Circulação
Colocar esse negócio no mercado. Autoridade, presença e caminho de vendas.
O nome do terceiro movimento é a promessa inteira. Você sai pronta para circular.
O Método Auri se apoia em referências consolidadas de estratégia de carreira e construção de negócio a partir de conhecimento: o conceito de encore career de Marc Freedman (Yale), o framework de transição da Harvard Advanced Leadership Initiative, os estudos de rede de Herminia Ibarra (London Business School), a construção de autoridade de Dorie Clark (Columbia e Duke) e Jill Avery (Harvard Business School), e o Business Model You de Tim Clark e Alexander Osterwalder.
O que você constrói
O que existe no fim que não existia no começo.
Seu ativo nomeado: o que você vende, para quem e por quê.
A arquitetura do negócio: nicho, posicionamento, oferta e preço definidos.
Autoridade que existe fora da estrutura que te sustenta hoje.
O caminho de vendas: como esse ativo chega a quem precisa dele.
Uma comunidade de mulheres que jogam o mesmo jogo que você.
A oportunidade de mercado
O conhecimento virou o ativo mais valioso do mercado.
US$ 388 bi para 2,7 tri
Economia de criadores de educação: de US$ 387,8 bilhões em 2025 para cerca de US$ 2,7 trilhões até 2034, crescimento de 23,6% ao ano.
Fonte: Educational Creator Economy Market, 2025.
US$ 254 para 500 bi
A economia de criadores global praticamente dobra de tamanho até 2030, puxada por quem monetiza conhecimento.
Fonte: Precedence Research e Grand View Research, 2025.
1 em cada 2
profissionais deve atuar por conta própria, consultoria, mentoria ou negócio próprio na próxima década.
Fonte: Robert Half e Fórum Econômico Mundial.
Lacuna no Brasil
Pequenas e médias empresas apontam a falta de consultorias voltadas a elas. Carentes em gestão, são um mercado a ser servido.
Fonte: Observatório de Negócios Sebrae SC.
O custo de não começar
Quanto mais vai custar
continuar esperando?
Cada ano adiado é mais um ano de conhecimento acumulado sem forma própria, gerando valor dentro da estrutura de outra pessoa. Você é uma empresa. E nenhuma empresa saudável depende de uma estrutura só.
Depoimentos
Quem já está construindo.
O processo de mentoria com a Joice me fez encontrar o caminho que busquei por anos. Com ferramentas de autoconhecimento, conversa franca e dedo na ferida, entendi exatamente o que quero a curto, médio e longo prazo. Carreira e vida pessoal não se descolam, caminham juntas no paralelo, e nesse processo descobri que quero seguir um caminho fora do CLT convencional.
Carreira e vida pessoal caminham juntas, no paralelo.
AuRi
Me fez ver luz em algo que eu achava que só eu acreditava, mas que é muito promissor. Encontrar o verdadeiro propósito de carreira é a parte mais difícil, e foi na mentoria que fui atrás dele. O que antes era redescoberta agora virou constância. Sabendo onde quero chegar, sigo dando cada vez mais tração.
Quem sabe onde quer chegar joga o jogo longo.
AuRi
As perguntas iniciais me levaram a um lugar que eu não visito sozinha. Perguntas sobre o meu valor real, sobre o que eu de fato executo bem e, principalmente, sobre onde eu quero estar em cinco, dez anos. Eu acreditava que existia um limite até onde eu podia querer e controlar o futuro quando o assunto era carreira. Que alguns caminhos são definidos pelas organizações e pelas oportunidades que aparecem. Descobri que isso é uma mentira que eu contava para mim mesma.
Foi na prática dos exercícios que ficou evidente o que eu estava escondendo. Quando comecei a produzir conteúdo, saindo da zona de conforto, vi com clareza o que eu realmente queria escrever e falar. Não do jeito engessado de antes, mas sobre o que de fato me move.
Está sendo transformador. Tanto que optei por uma virada radical de rota.
O que eu escondia só apareceu quando eu comecei a fazer.
AuRi
Quem conduz
Vinte anos construindo o nome de outras empresas. E, em paralelo, o meu.
Passei vinte anos no corporativo. Dezesseis deles como executiva sênior na Lojas Renner, a maior varejista de moda do Brasil, em marca, inteligência de cliente e CRM. Construí marcas, liderei o relacionamento com milhões de clientes e formei times.
Enquanto isso, apliquei em mim o que eu sabia fazer para as marcas que liderava. Construí a minha própria antes de precisar dela.
Quando esse ciclo chegou ao fim, eu saí inteira. Levei o repertório, o aprendizado e a clareza de quem sou.
Ensino porque vivi. E vivi porque construí antes de precisar.
A decisão
Existe a carreira que você construiu para as empresas. E existe a que você constrói para você.
A Auri Club é onde a segunda começa a existir de verdade.